Qué es y qué no es el modelo 70:20:10

Es tendencia en las organizaciones la aplicación de un modelo de referencia para el aprendizaje que sostiene que un 70% se da por la experiencia; 20% por compartir y el 10% restante gracias al aprendizaje estructurado.

¡Conoce más detalle de este modelo en la infografía que compartimos!

Modelo702010